Intro: Após sete anos de muita luta sindical, os trabalhadores das IPSS voltam a ter direito às horas trabalhadas.

Após sete anos de muita luta sindical, os trabalhadores das IPSS voltam a ter direito às horas trabalhadas, quando escalados em feriado, e ficou garantida a subida de todos os salários e a valorização das carreiras.

Em Junho de 2019 e após várias reuniões com a CNIS – Confederação Nacional das Instituições de Solidariedade, foi assinado um novo acordo ao Contrato Coletivo de Trabalho (CCT) vigente, quer com o STSS, quer com outros sindicatos (FNE, FEPCES, FENPROF, FECTRANS, FESAHT, FEVICCOM, Sindicato dos Enfermeiros Portugueses FNSTFPS, Sindicato Nacional dos Psicólogos, Sindicato Nacional dos Profissionais de Farmácia e Paramédicos, Sindicato dos Trabalhadores da Saúde, Solidariedade e Segurança Social) destacando-se a revisão e aplicação de uma nova Tabela Remuneratória (a vigorar a partir de 1 de Julho de 2019), onde se consagra aumentos salariais para todos os níveis, garantindo a diferenciação e a valorização profissional dos trabalhadores e a introdução uma nova cláusula (Cláusula 66º B), onde foi reposta a justiça em trabalho em dia de feriado (o direito a receber 100% das horas trabalhadas ou gozar de descanso compensatório da totalidade do tempo trabalhado).

Para o sindicato, não há dúvida que esta vitória foi a prova de que vale a pena lutar, acrescentando que a organização dos trabalhadores e a persistência do sindicato foram os elementos fundamentais para a resolução de todo este processo negocial.